俗语有云:“鱼唔过塘唔肥”,每逢农历新年前后都是转工旺季。随着AI技术加速渗透各行各业,职场上迎来结构性转变,不少打工仔在计划转工前,往往苦恼应否留守原有行业,抑或转换新跑道。早前LinkedIn发布《Jobs on the Rise 2026》,报告揭示过去三年增长最快的25个职业,涵盖AI技术、数据素养,以及销售与策略规划等多个范畴,有意转工的打工仔可以看看啦!
- LinkedIn列2026年25大热门职业
- 入门职位同样受惠AI热潮
- 25大热门职业一览 AI职位包办首两位
- 1.AI工程师(AI engineers)
- 2.AI顾问与策略师(AI consultants & strategists)
- 3.新屋销售顾问(New Home Sales Specialists)
- 4.数据标注员(Data Annotators)
- 5.AI/机器学习研究员(AI/ML Researchers)
- 6.医疗报销专家(Healthcare Reimbursement Specialists)
- 7.策略顾问/独立顾问(Strategic Advisors & Independent Consultants)
- 8.广告销售专家(Advertising Sales Specialists)
- 9.创办人(Founders)
- 10.销售主管(Sales Executives)
- 2026年热门职业名单Top25
LinkedIn列2026年25大热门职业
根据LinkedIn最新发布的《Jobs on the Rise 2026》报告,显示成长最快的两大职位均由AI相关主导。其中,AI工程师(AI engineers)位列榜首,主要负责开发与部署AI模型,是推动智慧化企业的核心角色。紧随其后的是AI顾问与策略师(AI consultants & strategists),负责帮助企业规划与落实AI技术并提升营运效率。
入门职位同样受惠AI热潮
值得留意的是,在25个热门职业之中,合共有4项与AI直接相关。排名第4名的数据标注员(Data Annotators)看似属入门职位,却是训练AI模型不可或缺的基础工作。而排名第5名则为AI/机器学习研究员(AI/ML Researchers),专注于设计与优化AI算法。
四个AI相关职位跻身前五名,反映人工智能不仅持续创造大量就业机会,重新定义职场分工与技能需求。正如Microsoft微软行政总裁Satya Nadella及英国前首相Rishi Sunak所指出,未来的管理者不单要管理人,亦要懂得管理人工智能团队,显示AI对整体职场生态的深远影响。
25大热门职业一览 AI职位包办首两位
1.AI工程师(AI engineers)
工作内容:设计、开发部署AI人工智能模型,处理和预测需人类决策的复杂任务
常用技能:LangChain、Retrieval-Augmented Generation(RAG)、PyTorch
平均工作经验:约3.7年
2.AI顾问与策略师(AI consultants & strategists)
工作内容:协助企业策划规划与落实AI技术,以优化营运效率与商业成果
常用技能:Large Language Models(LLM)、MLOps、Computer Vision
平均工作经验:约8.2年
3.新屋销售顾问(New Home Sales Specialists)
工作内容:引导买家购买新建住宅,包括展示物业、协调买卖流程,以及客户售后关系。
常用技能:住宅房地产、房地产交易、买方代表
平均工作经验:约3.5年
4.数据标注员(Data Annotators)
工作内容:根据严格指引标注与审核数据,用于训练AI学习模型数据集的准确性
常用技能:SEO文案撰写、内容营销、内容制作
平均工作经验:约3.5年
5.AI/机器学习研究员(AI/ML Researchers)
工作内容:设计、测试并改进AI算法系统
常用技能:PyTorch、深度学习(Deep Learning)、Computer Vision
平均工作经验:约3年
6.医疗报销专家(Healthcare Reimbursement Specialists)
工作内容:负责监督医疗服务的账单和索赔流程,以确保正确付款
常用技能:Medicare/Medicaid 报销、事先授权(Prior Authorization)、管理式医疗
平均工作经验:约8年
7.策略顾问/独立顾问(Strategic Advisors & Independent Consultants)
工作内容:提供专业知识,帮助组织解决复杂问题、制定策略、建立合作伙伴关系及扩展业务
常用技能:高阶咨询(Executive Advisory)、市场进入策略(Go-to-Market)、策略合作
平均工作经验:约8.1年
8.广告销售专家(Advertising Sales Specialists)
工作内容:负责跨渠道销售广告版位,根据客户需求匹配最合适媒体渠道并提升曝光与营收
常用技能:媒体规划 (Media Planning)、社群媒体优化(SMO)、付费社交媒体广告
平均工作经验:约5.6年
9.创办人(Founders)
工作内容:从构思到落地建立新企业,将想法转化为可行的商业模式
常用技能:创业领导、品牌发展、软件开发
平均工作经验:约5.9年
10.销售主管(Sales Executives)
工作内容:领导销售团队,包括设定收入目标、发展客户关系以及并管理团队
常用技能:高阶管理(C-Level Management)、国际销售、销售策略
平均工作经验:约8年
2026年热门职业名单Top25
| 排名 | 工作内容 | 平均工作经验 | ||
1. AI工程师 AI engineering | 开发和实施AI模型,处理复杂任务和预测 | 3.7年 | ||
2. AI顾问与策略师 AI consultants & strategists | 帮助组织规划和实施AI技术,以优化营运 | 8.2年 | ||
3. 新屋销售顾问 New Home Sales Specialists | 指导买家完成新建筑住宅的购买流程 | 6.5年 | ||
4. 数据标注员 Data Annotators | 标注和审查数据,确保AI模型数据集的准确性 | 3.5年 | ||
5. AI/机器学习研究员 AI/ML Researchers | 设计和测试新模型与算法,改进AI系统 | 3年 | ||
6. 医疗报销专家 Healthcare Reimbursement Specialists | 监督医疗服务的账单和索赔,确保正确付款 | 8年 | ||
7.策略顾问/独立顾问 Strategic Advisors & Independent Consultants | 提供专业知识,帮助组织解决复杂问题 | 8.1年 | ||
8. 广告销售专家 Advertising Sales Specialists | 跨渠道销售广告版位,匹配客户需求与媒体资源 | 5.6年 | ||
9. 创办人 Founders | 将创意转化为可行业务,制定策略并领导执行 | 5.9年 | ||
10. 销售主管 Sales Executives | 领导销售活动,设定收入目标并管理团队 | 8年 | ||
11. 设备测试经理 Commissioning managers | 复杂工程(如数据中心)的测试与验证 | 5.3年 | ||
12. 风险投资合伙人 Venture partners | 寻找投资机会并提供战略指导 | 6.3年 | ||
13. 外勤营销代表 Field marketing representatives | 透过实体活动推广产品并开发潜在客户 | 2.1年 | ||
14. 筹款专员 Fundraising officers | 为项目或非营利活动争取资金支持 | 6.3年 | ||
15. 背景调查员 Background investigators | 核实个人、职业和法律资讯以进行合规审查 | 4.5年 | ||
16. 业务发展主管 Business development executives | 识别增长机会并建立战略合作伙伴关系 | 7.4年 | ||
17. 数据中心技术员 Datacenter technicians | 维护服务器和硬体,确保数据中心运行 | 3.8年 | ||
18. 旅游顾问 Travel advisors | 帮助客户规划和预订个性化的旅游体验 | 5.3年 | ||
19. 精神科护理师 Psychiatric nurse practitioners | 诊断心理健康状况并管理治疗计划 | 6.3年 | ||
20. 量化研究员/分析师 Quantitative researchers and analysts | 建立数学模型支持投资和交易决策 | 3.2年 | ||
21. 财务顾问/理财规划师 Financial advisors and planners | 提供储蓄、投资和预算建议,帮助客户实现财务目标 | 5.3年 | ||
22. 建筑项目负责人 Construction project leads | 监督建筑项目的全程执行与资源管理 | 6年 | ||
23. 法律研究员 Legal researchers | 收集和分析法律资讯以支持诉讼或政策工作 | 2.8年 | ||
24. 公共事务专家 Public affairs specialists | 管理组织与公众的沟通,处理媒体关系 | 5.5年 | ||
25. 福利顾问 Benefits advisors | 管理员工福利计划的设计、管理与行政工作 | 4.4年 | ||
来源: LinkedIn














