暑期实习人员(法律)招聘｜月薪$11,500 附政府工入职条件／学历要求／申请方法

暑期实习人员(法律)职位简介及职责

暑期实习人员主要负责：

进行一般的法律及与法律有关的研究，编制研究材料。

协助草拟和审阅文件。

协助律师筹备案件和在法庭上协助律师。

协助更新法律资料库及参考资料。

暑期实习人员(法律)薪酬及福利

每月薪酬为$11,500。

暑期实习人员是以非公务员合约条款聘用。

一般须每周工作44小时。

可享有休息日、法定假日、公众假期及病假日。

《强制性公积金计划条例》（第485章）的规定适用于暑期实习人员。

暑期实习人员(法律)入职条件及学历要求

申请人须：

是香港特别行政区永久性居民。

是专上院校的三年级或以上全日制并修读法律课程，或是修读深造法律学位课程的全日制学生。

具备电脑应用的基本知识及在互联网上进行研究的技巧。

操流利粤语及英语。

暑期实习人员(法律)申请前注意事项

雇用期为2026年6月至8月，为期一至三个月。

暑期实习人员(法律)申请方法

就读于本港专上院校的学生须经所属院校的学生事务处／就业辅导中心递交申请。请留意所属院校订出的截止报名日期。

在海外专上院校就读的学生，应浏览律政司网站(http://www.doj.gov.hk)下载申请书。

填妥的申请书须连同(一)香港中学文凭考试(或同等学历);(二)现正就读课程的成绩表;及(三)由院校签发的在读证明，在2026年2月6日或之前，经申请人以电邮方式递交至电邮地址 (training@doj.gov.hk)。

电邮主旨请注明“申请暑期实习人员(法律)”。

经互联网递交申请: 可以通过Email申请。

暑期实习人员一般须每周工作44小时，并可享有休息日、法定假日、公众假期及病假日。

暑期实习人员(法律)截止申请日期

2026年2月6日或之前。

暑期实习人员(法律)招聘查询方法

查询电话：3703 6538。